[HN] [HCM] Bizfly (VCCoorp) - Vị trí Project Sale

Công ty Cổ phần VCCorp (VCCorp) được thành lập vào 2006, sau hơn 13 năm phát triển VCCorp là một trong những công ty công nghệ hàng đầu Việt Nam. Với các sản phẩm có độ phủ sóng mạnh trên hầu hết các lĩnh vực internet và công nghệ như: Thương mại điện tử ( muachung.vn, rongbay.com, enbac.com, muare.vn...) Quảng cáo trực tuyến (Admico), Online Media (Kenh14.vn, soha.vn, cafeF.vn, cafeBiz.vn, GameK.vn)..... và trên 90% lượng người dùng internet tại Việt Nam sử dụng sản phẩm của VCCorp.vn mỗi ngày. 

BizFly Cloud là một bộ phận trực thuộc Công ty Cổ phần VCCorp

Tiền thân của BizFly Cloud là phòng Công nghệ Hệ thống (Platform) với nhiệm vụ nghiên cứu, phát triển, ứng dụng các công nghệ tiên tiến mới nhất phục vụ cho mục đích quy hoạch, xây dựng và quản trị toàn bộ hạ tầng công nghệ của VCCorp.

Con người là yếu tố cốt lõi cho mọi sự phát triển, vì vậy thu hút và trọng dụng nhân tài là chiến lược lâu dài của công ty, BizFly Cloud luôn chú trọng đào tạo chuyên môn và kỹ năng cho nhân viên định kỳ để gia tăng hiệu quả lao động của nhân sự. Đồng thời tạo môi trường tốt nhất để các cá nhân phát huy được hết khả năng của mình.

Trụ sở công ty: Hapulico Complex - Số 1 Nguyễn Huy Tưởng - Thanh Xuân - Hà Nội

Website Tổng công ty VCcorp: https://vccorp.vn/

Website BizFly Cloud: https://bizflycloud.vn/

Profile Sản phẩm Bizfly Cloud: https://docs.bizflycloud.vn/assets/uploads/2022/Bizfly-Cloud.pdf

VỊ TRÍ: CHUYÊN VIÊN PROJECT SALES (HCM & HN)

Địa điểm: 

HCM: 123 Võ Văn Tần, P.6, Q.3, HCM.

HN: Tòa 21T2, Số 83 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân, HN.

Thời gian: 8h15 đến 17h30 (Thứ 2 đến sáng thứ 7)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: 

• Tìm kiếm khách hàng tiềm năng theo đúng định hướng khách hàng của công ty. 

• Sử dụng các mối quan hệ để tiếp cận trực tiếp khách hàng tiềm năng.

• Tư vấn và lên giải pháp cho khách hàng.

• Đàm phán, thương lượng và thuyết phục khách hàng sử dụng dịch vụ.

• Triển khai hợp đồng dịch vụ; chăm sóc khách hàng sau bán.  

YÊU CẦU:

• Có kinh nghiệm 1-3 năm vị trí Project Sales - Direct Sales. Đã từng có kinh nghiệm kinh doanh Sản phẩm Cloud Computing.

• Ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng tiếng anh trong công việc.

• Có tư duy logic, phản ứng linh hoạt, tiếp thu nhanh và mạnh dạn chia sẻ ý kiến, quan điểm cá nhân.

• Có khả năng diễn đạt, giọng nói truyền cảm, không nói ngọng, nói lắp, vùng miền

• Có tính kiên trì và tinh thần học hỏi không ngừng trong công việc

• Thành thạo về Microsoft office: MS word, Excel, Power Point…

QUYỀN LỢI: 

• Lương Cứng Gross + Thưởng Hoa hồng theo Doanh thu tiền về (tính riêng) + Thưởng phát sinh. 

• Thưởng đạt, vượt chỉ tiêu KPI/Thưởng năng suất: Xét thưởng áp dụng khi nhân viên đạt chỉ tiêu KPI cá nhân và hoặc tùy thuộc vào tình hình kết quả kinh doanh của công ty.

• Thưởng tháng lương 13 (thưởng Tết Âm Lịch): Xét thưởng định kỳ cuối năm căn cứ theo quy định của công ty và tùy thuộc vào tình hình kết quả kinh doanh của công ty.

• Thưởng thâm niên: Xét thưởng định kỳ cuối năm căn cứ theo thâm niên làm việc của nhân viên theo quy định của công ty và hoặc tùy thuộc vào tình hình kết quả kinh doanh của công ty.

• Thưởng Nóng, Thưởng thành tích vượt trội: Khi có thành tích xuất sắc và hoặc dự án thành công…

• Thưởng vinh danh, tôn vinh: Bình chọn giải cá nhân/bộ phận xuất sắc cấp Công ty định kỳ hàng năm

• Thưởng Tự Khoe cấp Bộ Phận: Khuyến khích CBNV, các bộ phận thi đua hoàn thành tốt các mục tiêu công việc, kích thích đổi mới, sáng tạo trong công việc; ghi nhận, động viên kịp thời các việc hay, sáng kiến hiệu quả của các các nhân, tập thể. Mức thưởng tự khoe, tự đề xuất theo quy chế và ngân sách của công ty cấp cho từng bộ phận.

ĐIỀU CHỈNH LƯƠNG:

Xem xét điều chỉnh lương khi cần thiết trong quá trình làm việc hoặc khi có thành tích vượt trội (không giới hạn số lần tăng lương trong năm). Các tiêu chí xét điều chỉnh lương:

• Thời gian làm việc thực tế

• Kết quả đánh giá hiệu quả công việc của cá nhân và bộ phận theo KPI

• Năng lực/đóng góp của bản thân

CÁC CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:

Môi trường và điều kiện làm việc:

• Trang thiết bị làm việc công nghệ cao, phong phú, đa dạng.

• Văn phòng làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, an toàn.

• Môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo.

• Đồ uống, đồ ăn nhẹ tại văn phòng.

Các sự kiện hoạt động văn hóa nhân dịp lễ, tết:

• Hoạt động kỷ niệm ngày thành lập công ty VCCorp

• Hoạt động kỷ niệm và tặng quà sinh nhật CBCNV

• Hoạt động kỷ niệm các ngày lễ, tết: ngày Quốc Tế Phụ Nữ 8/3, ngày Phụ Nữ Việt Nam 20/10, ngày Lễ Giáng Sinh, Tết Dương Lịch, Tết Trung Thu, Tết Thiếu Nhi…

• Hội diễn và tiệc tổng kết Sum Up cuối năm

• Giải bóng đá thường niên

• Cuộc thi hoa hậu Miss VC thường niên

• Radio Mõ Làng, chương trình phát thanh truyền thông nội bộ

• Các hoạt động liên hoan teambuilding theo nhóm, khối, bộ phận…

 

Chương trình chăm sóc sức khỏe toàn diện VC Health Care

• Thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện cao cấp

• Được tham gia các hoạt động trải nghiệm tư vấn chăm sóc sức khỏe từ các chuyên gia y tế, do công ty tổ chức theo hình thức các kênh trực tuyến và trực tiếp tại văn phòng.

Chế độ nghỉ dưỡng và phúc lợi:

• Chế độ nghỉ mát (theo quy chế của công ty).

• Chế độ nghỉ phép (12 ngày nghỉ phép/năm theo quy định của Luật Lao Động).

• Chế độ Hiếu, Hỉ, Sinh Con.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: 

• Ứng viên vui lòng ứng tuyển bằng cách gửi CV vào hòm mail: 

  [email protected]

• Ghi rõ tiêu đề: Họ và tên ứng viên _ Vị trí ứng tuyển _ Nguồn biết thông tin.